BREVE HISTORIA DEL COACHING
El Coaching
apareció hace miles de años en la antigua Grecia y uno de sus padres fue, nada
más ni nada menos que, Sócrates. El filósofo creó un método, que promovía el
empleo del diálogo para llegar hasta el conocimiento y que solía utilizar con
sus discípulos. Se sentaba a conversar con ellos y les realizaba preguntas para
lograr de esta maera saber a ciencia cierta que conocimientos tenían. De forma
muy romántica, lo bautizó Mayéutica, que en griego significa partera, para
simbolizar que él también ayudaba a dar a luz. En su caso no a un niño, sino a
la verdad que hasta ese momento había permanecido oculta en cada individuo.
En los años 70
el coaching volvió a hacer su entrada cuando Timothy Gallwey se dio cuenta de
que el peor enemigo de un deportista era su propia mente y desarrolló una serie
de libros para ayudarlo a superar bloqueos y obtener un mayor rendimiento. Este
método mostró resultados muy sorprendentes y se inicio con la creación de escuelas
deportivas bajo la licencia de su obra, llamada Inner Game. Dos de ellas
en Europa a cargo de Sir John Whitmore, quien después de un tiempo logró
adaptar exitosamente el procedimiento al medio empresarial inglés y dio origen
a lo que hoy se conoce como Coaching empresarial. De ahí, solo fue un pequeño
paso para que bajara hasta la esfera personal y estuviera a nuestra
disposición. Sin embargo, el modelo actual se le atribuye a Thomas J. Leonard,
a quien se le reconoce mundialmente como el padre del Coaching Moderno.Fuente de la imagen: www.institutoindustrial.es
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